Zasady braterstwa straży przybrzeżnej: co musisz wiedzieć

Zawartość

• Ogólne zasady
• Utrzymanie profesjonalnego środowiska
• Polityka romantycznych relacji
• Relacje dopuszczalne a niedopuszczalne
• Zasady braterstwa
• Odpowiedzialność za unikanie niedopuszczalnych związków
• Rozwiązywanie niedopuszczalnych związków

Nawiązanie osobistych więzi jest nieuniknione, gdy jesteś częścią Straży Przybrzeżnej Stanów Zjednoczonych, ale w niektórych sytuacjach może przerodzić się w poważny problem, który może skutkować działaniami dyscyplinarnymi.

Dlatego ważne jest, aby zrozumieć zasady i przepisy dotyczące bratania Straży Przybrzeżnej. Zasady dotyczące bratniej straży przybrzeżnej zawarte są w rozdziale ósmym Podręcznika personelu straży przybrzeżnej, COMDTINST 1000.6A.

Ogólne zasady

Straż przybrzeżna chce przyciągnąć i zatrzymać wysoko wykwalifikowanych ludzi o wspólnych wartościach, takich jak honor, szacunek i oddanie służbie. Członkowie Straży Przybrzeżnej muszą współpracować, aby wykonywać misje, co oznacza, że ​​musi istnieć środowisko wzajemnego szacunku i zaufania.

Aby wspierać takie środowisko, Straż Przybrzeżna oczekuje właściwego zachowania między seniorami i młodszymi osobami, zwłaszcza między oficerami a zatrudnionym personelem.

Funkcjonariusze na zlecenie, w tym funkcjonariusze nakazu, mają obowiązki przywódcze w całej służbie. Główni podoficerowie (E-7 do E-9) również zapewniają przywództwo - nie tylko w ramach bezpośredniego łańcucha dowodzenia, ale także w szerszym spektrum służby. W rezultacie relacje z udziałem oficerów lub naczelnych podoficerów zasługują na szczególną uwagę.

Utrzymanie profesjonalnego środowiska

Polityka Straży Przybrzeżnej polega na utrzymaniu profesjonalnego środowiska pracy. Oczekuje się, że dowódcy, oficerowie dowodzący i zwierzchnicy zapewnią takie środowisko, ale relacje mogą powodować pewne komplikacje.

Gdy ludzie pracują razem, powstają różne typy relacji. Relacje zawodowe czasami zamieniają się w relacje osobiste. Usługa na zamówienie uznaje, że relacje osobiste, bez względu na płeć, są dopuszczalne, pod warunkiem, że w rzeczywistości ani w wyglądzie:

• Zagrażaj bezstronności członków
• Podważać szacunek dla autorytetu związanego z rangą lub stanowiskiem członka
• Powoduje, że członkowie niewłaściwie korzystają z relacji dla osobistych korzyści lub korzyści
• Naruszać artykuł karny z Jednolitego Kodeksu Sprawiedliwości Wojskowej (UCMJ)

Ogromna różnorodność relacji międzyludzkich oznacza, że ​​niemożliwe jest wyszczególnienie każdej sytuacji, z którą mogą się spotkać członkowie i polecenia. Podczas gdy niektóre sytuacje są wyraźnie widoczne, a odpowiednie działania są łatwe do rozpoznania, inne są bardziej złożone i nie poddają się prostym rozwiązaniom. Czynniki, które należy wziąć pod uwagę przy ocenie poprawności relacji, obejmują:

• Relacje organizacyjne między osobami i to, czy jeden członek może wpływać na personel lub działania dyscyplinarne, zadania, korzyści lub przywileje
• Względna ranga i status poszczególnych osób (rówieśnicy, oficer / zaciągnięty, naczelny podoficer / młodszy zaciągnięty, przełożony / podwładny, wojsko / cywil, instruktor / student)
• Charakter związku (osobisty, romantyczny, małżeński)

Istnieją cztery podstawowe kategorie relacji w Straży Przybrzeżnej:

• ZA związek osobisty jest nieintymnym, nie romantycznym związkiem między dwiema lub więcej osobami (tej samej płci lub nie). Obejmuje działania, takie jak posiłki lub okazjonalne uczestnictwo w imprezach rekreacyjnych lub rozrywkowych (na przykład filmy, gry w piłkę i koncerty).
• ZA romantyczny związek jest związkiem seksualnym lub miłosnym, ale nie wiąże się z zachowaniem, które narusza Jednolity Kodeks Wojskowego Sprawiedliwości.
• Na niedopuszczalny związek jest nieodpowiednim związkiem niedozwolonym w ramach zasad świadczenia usług. Rozwiązanie w tych przypadkach odbywa się kanałami administracyjnymi, a związek musi zostać rozwiązany lub rozwiązany w określony sposób zgodnie z polityką.
• ZA zakazany związek narusza UCMJ. Rozwiązanie może być administracyjne, karne lub jedno i drugie, zależnie od okoliczności.

Polityka romantycznych relacji

Relacje osobiste mogą przekształcić się w relacje romantyczne, a nawet doprowadzić do małżeństwa. Związek, w tym małżeństwo, nie narusza zasad świadczenia usług, chyba że związek lub zachowanie członków nie spełnia standardów określonych w niniejszym punkcie, standardów postępowania określonych przez UCMJ lub innych przepisów.

Romantyczne relacje między członkami są niedopuszczalne, gdy:

• Członkowie mają stosunek przełożony / podwładny (w tym okresowy nadzór nad sekcją dyżurów lub personelem stojącym wachtą)
• Członkowie są przypisani do tej samej małej jednostki brzegowej (mniej niż 60 członków)
• Członkowie są przypisani do tego samego noża
• Relacje zakłócają efektywne prowadzenie codziennej działalności

Romantyczne relacje między głównymi podoficerami (E-7/8/9) a młodszym personelem zatrudnionym na niższym szczeblu (E-4 i niżej) są niedopuszczalne.

Ponadto polityka Straży Przybrzeżnej zabrania następujących relacji lub zachowań, niezależnie od rangi, stopnia lub pozycji zaangażowanych osób:

• Angażowanie się w zachowania seksualne na pokładzie dowolnego statku Straży Przybrzeżnej lub w miejscu pracy kontrolowanym przez Straż Przybrzeżną
• Romantyczne relacje pozamałżeńskie między oficerami zameldowanymi a zatrudnionym personelem (kadetów Akademii Kadrowej i kandydatów na oficerów uważa się za oficerów)
• Prywatne i romantyczne relacje między instruktorami podczas szkolenia poleceń a uczniami

Członkowie służby pozostający w związku małżeńskim (lub w inny sposób blisko spokrewnieni) zachowują wymagany szacunek i godność odpowiednią do oficjalnych stosunków wojskowych między nimi, gdy są na służbie lub w mundurach w miejscu publicznym. Nie zostaną przydzieleni w tym samym łańcuchu dowodzenia.

Relacje dopuszczalne a niedopuszczalne

Pomiędzy akceptowalnymi i niedopuszczalnymi relacjami istnieje cienka granica, a Straż Przybrzeżna powinna uważnie przestudiować te różnice, aby uniknąć popełniania błędów polityki lub prawa.

Przykłady akceptowalnych relacji osobistych obejmują:

• Dwóch członków załogi udających się na okazjonalny film, kolację, koncert lub inne wydarzenie towarzyskie
• Członkowie razem uprawiają jogging lub uczestniczą w zajęciach wellness lub rekreacyjnych

Przykłady niedopuszczalnych relacji obejmują:

• Przełożeni i podwładni w prywatnym biznesie razem
• Nadzorcy i podwładni w romantycznym związku

Strażnicy wybrzeża muszą uważać nie tylko na samych relacjach - poszczególne przypadki niewłaściwego postępowania mogą powodować problemy. Przykłady niedopuszczalnego postępowania obejmują:

• Nadzorcy i podwładni grający razem
• Członkowie pożyczający lub pożyczający pieniądze dla wszelkiego rodzaju zysków lub korzyści
• Dawanie lub otrzymywanie prezentów, z wyjątkiem prezentów o wartości nominalnej na specjalne okazje
• Zmiana harmonogramów dyżurów lub harmonogramów pracy na korzyść jednego lub większej liczby członków w związku, gdy inni członkowie dowództwa nie otrzymują tego samego wynagrodzenia

Zasady braterstwa

Relacje w Straży Przybrzeżnej mogą w niektórych przypadkach wzrosnąć do poziomu zachowań przestępczych. Braterstwo opisuje kryminalny zakaz niektórych zachowań między oficerami a zatrudnionym personelem określony w UCMJ.

Serwis akceptuje osobiste relacje między funkcjonariuszem a zatrudnionym personelem, niezależnie od płci, jeżeli nie naruszają one powyższych przepisów. Jednak relacje sprzeczne z tymi przepisami naruszają zwyczaj usługi.

Usługa zabrania romantycznych związków poza małżeństwem między oficerami a zatrudnionym personelem. Z drugiej strony służba akceptuje małżeństwa oficerskie / małżeńskie, które mają miejsce przed otrzymaniem przez funkcjonariusza prowizji. Legalne małżeństwo między funkcjonariuszem a zaciągniętym członkiem służby nie powoduje domniemania niewłaściwego postępowania ani braterstwa. Jednak niewłaściwe postępowanie, w tym braterstwo, nie jest usprawiedliwione ani złagodzone przez późniejsze małżeństwo.

Odpowiedzialność za unikanie niedopuszczalnych związków

Wszyscy członkowie Straży Przybrzeżnej są odpowiedzialni za unikanie niedopuszczalnych lub zabronionych związków. Główna odpowiedzialność spoczywa na starszym członku.

Personel znajdujący się w związku lub rozważający niedopuszczalne relacje powinien zgłosić sytuację i starać się o wcześniejsze rozwiązanie od swojego przełożonego, dowódcy, oficera odpowiedzialnego, doradcy zaciągniętego w komendzie lub kapelana Straży Przybrzeżnej. Wszelkie potencjalne konflikty z polityką Straży Przybrzeżnej należy niezwłocznie rozwiązać.

Relacje interpersonalne z udziałem pracowników Akademii i Centrum Szkoleniowego oraz studentów są szczególnie podatne na nadużycia ze strony starszego członka. Nadinspektor Akademii i dowódcy komend szkoleniowych mogą wydawać lokalne wytyczne, które dodatkowo ograniczają lub zabraniają takich relacji, jakie uznają za stosowne. Nadinspektor może wydać dodatkowe przepisy dotyczące relacji kadetów, w tym gdy kadeci odbywają szkolenia w innych jednostkach straży przybrzeżnej.

Rozwiązywanie niedopuszczalnych związków

Szkolenie, doradztwo i działania administracyjne pomagają zapobiegać niedopuszczalnym relacjom osobistym lub minimalizować szkodliwe skutki, gdy rozwijają się niedopuszczalne relacje.

Trening. Unikanie niedopuszczalnych i zabronionych relacji interpersonalnych wymaga od personelu jasnego zrozumienia polityki Straży Przybrzeżnej i jej stosowania. Program szkolenia jednostek jest idealnym forum do osiągnięcia tego celu. Wszystkie punkty przystąpienia oficerów i zaciągnięte do szkoły - a także kursy dla rezydentów - powinny obejmować szkolenie w zakresie braterstwa.

Doradztwo. Wczesne poradnictwo może rozwiązać potencjalne obawy związane z charakterystyką relacji i podjąć odpowiednie działania, aby zapewnić, że relacja rozwija się w sposób zgodny ze zwyczajami klienta. Poradnictwo może mieć charakter nieformalny lub formalny, w tym pisemną dokumentację zawierającą uwagi administracyjne (formularz CG-3307) lub administracyjne pismo o wotum nieufności. Poradnictwo może obejmować bezpośrednie polecenie rozwiązania związku.

Zmiana personelu. Członkowie mogą poprosić - lub polecenie może zalecić - o przeniesienie członka zaangażowanego w wątpliwy związek. Jednak zmiana przypisania nie jest preferowaną opcją. Straż przybrzeżna nie jest zobowiązana do przeniesienia personelu ze względu na pragnienia członków lub wyłącznie na podstawie związku. Gdy zmiana przypisania nie jest opcją, członkowie mogą być zmuszeni do zakończenia relacji.

Oceny Gdy członkowie nie reagują przychylnie na porady, komentarze i oceny, polecenia mogą nakazać ocenę w celu ustalenia kolejnych kroków.

Inne działania administracyjne. Oprócz zalecania rozdzielenia lub usunięcia, polecenia mogą również wycofać zalecenia dotyczące awansu, umówić się na inny status lub promocje.

Postępowanie dyscyplinarne. Kary pozasądowe lub sądy wojenne mogą dotyczyć braterstwa lub innych niezgodnych z prawem lub zabronionych związków lub zachowań.