Co należy wiedzieć o programie Job Outlook
Zawartość
- Dlaczego musisz wziąć pod uwagę perspektywę pracy przy wyborze kariery
- Ograniczenia liczby prognoz pracy
Perspektywy zatrudnienia są prognozą zmiany liczby osób zatrudnionych w danym zawodzie w określonym okresie, na przykład dwa lata, pięć lat lub dziesięć lat. Ekonomiści z Bureau of Labor Statistics (BLS), oddziału Departamentu Pracy Stanów Zjednoczonych, przewidują, czy - i o ile - stopa zatrudnienia wzrośnie lub spadnie między rokiem bazowym a docelowym. BLS publikuje te informacje dla setek zawodów w Podręcznik perspektyw zawodowychi aktualizuje go co dwa lata.
BLS porównuje prognozowaną zmianę zatrudnienia w danym zawodzie, zwykle w ciągu 10 lat, ze średnią prognozowaną zmianą zatrudnienia dla wszystkich zawodów w tym samym okresie. Opisują prognozowane perspektywy kariery zawodowej, mówiąc, że:
- Rosną znacznie szybciej niż średnia (wzrost o 14% lub więcej)
- Rosną szybciej niż średnia (wzrost od 9% do 13%)
- Rośnie mniej więcej tak szybko, jak średnio (wzrost od 5% do 8%)
- Rośnie wolniej niż średnia (wzrost o 2–4%)
- Miej niewielką lub żadną zmianę (spadek lub wzrost o 1% lub mniej)
- Spadek (spadek o co najmniej 2%)
Dlaczego musisz wziąć pod uwagę perspektywę pracy przy wyborze kariery
Wybierając karierę, należy wziąć pod uwagę perspektywy zatrudnienia w danym zawodzie, a także inne informacje na temat rynku pracy. Po ustaleniu kariery dobrze pasuje na podstawie wyników samooceny, poświęć trochę czasu, aby dowiedzieć się wszystkiego na ten temat, zanim zainwestujesz pieniądze i przygotuj się na nią. Musi to obejmować ustalenie, czy istnieje prawdopodobieństwo znalezienia pracy po zakończeniu szkolenia i wykształcenia. Chociaż nie ma gwarancji nawet dla zawodów z wyjątkową perspektywą, szanse powinny być na twoją korzyść.
Sprawdź także perspektywy zatrudnienia w swoim obecnym zawodzie, gdy myślisz o zmianie kariery. Jednym z powodów zmiany kariery jest pogorszenie perspektyw pracy. Jeśli możliwości zatrudnienia jest niewiele i wygląda na to, że będą się jeszcze pogarszać, może być czas na przygotowanie się do pracy w innej dziedzinie.
Ograniczenia liczby prognoz pracy
Chociaż ważne jest, aby dowiedzieć się, czy zawód ma pozytywne perspektywy zatrudnienia, sama ta prognoza nie zapewnia wszystkich niezbędnych informacji na temat twoich szans na znalezienie przyszłego zatrudnienia. Spójrz również na perspektywy pracy. Ci sami ekonomiści, którzy szacują wzrost zatrudnienia, porównują również liczbę osób poszukujących pracy z liczbą ofert pracy, aby określić perspektywy zatrudnienia. Chociaż BLS może przewidywać, że zatrudnienie w danym zawodzie wzrośnie znacznie szybciej niż średnio w ciągu następnych 10 lat, liczba dostępnych miejsc pracy może być niewielka. Jednym z powodów może być to, że niektóre dziedziny nie zatrudniają wielu ludzi. Nawet jeśli ekonomiści spodziewają się wysokiego wzrostu, może to nie przełożyć się na znaczną liczbę szans dla tych, którzy chcą wejść na dziedzinę lub przemysł.
Inną ważną rzeczą, o której należy pamiętać, jest to, że pomimo zdolności ekonomistów do dokonywania wykształconych prognoz, perspektywy zatrudnienia i perspektywy mogą się nieoczekiwanie zmienić. Wzrost zatrudnienia może spowolnić i przyspieszyć ze względu na wpływ różnych czynników. Na przykład, jeśli dostępnych jest więcej kandydatów do pracy niż na rynku pracy, znalezienie pracy będzie trudniejsze. Podobnie, gdy będzie mniej wykwalifikowanych kandydatów, łatwiej będzie cię zatrudnić. Dodatkowo pogorszenie koniunktury w branży zmieni perspektywę.
Podczas gdy przeglądanie danych krajowych jest niezbędnym pierwszym krokiem w badaniu perspektyw zawodowych dla zawodu, nie pomijaj również analizowania prognoz dla tego zawodu w stanie, w którym chcesz pracować. Skorzystaj z Centrum projekcji: Stanowe prognozy zawodowe, aby znaleźć długo- i krótkoterminowe prognozy zawodowe, które również wpłyną na twoją zdolność do znalezienia pracy.
