Wskazówki dotyczące korzystania ze słów kluczowych Resume

Zawartość

• Rodzaje słów kluczowych wznawiania
• Wskazówki dotyczące wyszukiwania słów kluczowych
• Wskazówki dotyczące używania słów kluczowych w CV
• Przejrzyj przykład CV ze słowami kluczowymi
• Wznów próbkę wraz ze słowami kluczowymi
• Używanie słów kluczowych w liście motywacyjnym

Słowa kluczowe CV są niezbędne, aby pomóc Ci zauważyć CV pracodawców. Uwzględniając słowa kluczowe w CV i liście motywacyjnym, zwiększysz swoje szanse na znalezienie rozmowy kwalifikacyjnej.

Słowa kluczowe to słowa lub krótkie frazy, które odnoszą się do określonych wymagań dotyczących pracy. Są to umiejętności, zdolności, referencje i cechy, których poszukuje menedżer ds. Rekrutacji u kandydata.

Gdy kierownik ds. Zatrudnienia przegląda stos CV, skanuje każde CV, aby znaleźć te słowa kluczowe. Wiele firm korzysta nawet ze zautomatyzowanych systemów śledzenia kandydatów (ATS), znanych również jako systemy zarządzania talentami, do sprawdzania kandydatów na oferty pracy.

Jednym ze sposobów działania ATS jest wyeliminowanie CV, w którym brakuje niektórych słów kluczowych. Jeśli oprogramowanie lub menedżer ds. Zatrudnienia nie wykryje żadnego ze słów kluczowych w CV lub liście motywacyjnym, aplikacja może zostać odrzucona. Umieszczając słowa kluczowe w życiorysie lub liście motywacyjnym, na pierwszy rzut oka zademonstrujesz, że spełniasz wymagania stanowiska.

Rodzaje słów kluczowych wznawiania

Twoje słowa kluczowe wznowione powinny zawierać określone wymagania dotyczące pracy, w tym umiejętności, kompetencji, odpowiednich referencji oraz poprzednich stanowisk i pracodawców. Zasadniczo słowa kluczowe powinny być słowami, które na pierwszy rzut oka pokażą kierownikowi ds. Rekrutacji, że jesteś dobrze przygotowany do pracy.

Na przykład na podstawie doświadczenia kandydat na stanowisko kierownicze w zakresie świadczeń pracowniczych może użyć następujących słów kluczowych wznowienia:

• Plany świadczeń pracowniczych
• Świadczenia zdrowotne
• Polityka zasiłków

Przedstawiciel obsługi klienta może obejmować:

• Obsługa klienta
• System śledzenia klientów
• Znajomość obsługi komputera
• Zamów wejście doświadczenia

Wskazówki dotyczące wyszukiwania słów kluczowych

Przejrzyj oferty pracy podobne do stanowisk, które Cię interesują i poszukaj słów kluczowych, które chcesz uwzględnić w swoim CV. Wyszukaj oferty pracy odpowiadające twojemu doświadczeniu lub doświadczeniu i poszukaj modnych słów. Słowa kluczowe lub wyrażenia zostaną posypane na liście ofert pracy oraz w sekcjach „kwalifikacje” i „obowiązki”. Uwzględnij popularne słowa kluczowe w swoim CV.

Przejrzyj także witrynę firmy pod kątem możliwych słów kluczowych. Wykorzystaj słowa kluczowe, których firma używa do opisania siebie, aby pokazać, że dobrze się do nich nadajesz. Możesz znaleźć ten język na stronie internetowej firmy „O nas” lub na samej liście ofert pracy. Na przykład, jeśli firma określa się jako „kreatywna”, możesz uwzględnić w swoim CV „kreatywną” i „kreatywną”.

Ważne jest aktualizowanie słów kluczowych przy każdym wysyłanym CV, aby upewnić się, że są one zgodne z językiem firmy docelowej.

Wskazówki dotyczące używania słów kluczowych w CV

Być specyficznym.Uwzględnij słowa kluczowe, które są możliwie ściśle powiązane z konkretnym zadaniem. Im bardziej skoncentrowany i konkretny jesteś w swoim języku, tym większa szansa, że ​​będziesz w stanie pokazać, że jesteś w dobrej formie i zostaniesz odebrany przez oprogramowanie do wznawiania skanowania.

Poznaj ofertę wartości firmy.Propozycja wartości firmy wyróżnia ją spośród konkurencji.

Upewnij się, że słowa kluczowe w życiorysie i wrażenia są sformatowane w sposób odzwierciedlający markę firmy.

Aby uzyskać dodatkowe słowa kluczowe lub wyrażenia ważne dla firmy, przejdź na stronę LinkedIn firmy, aby zobaczyć, jak się opisują. Pamiętaj też, aby kliknąć profile pracowników firmy i wyszukać podobne stanowiska, na które aplikujesz, zwracając szczególną uwagę na to, jak opisują siebie jako cennych członków firmy.

Użyj jak największej liczby słów kluczowych.Upewnij się, że dotknąłeś większość, jeśli nie wszystkie, słów kluczowych związanych z każdą pozycją. Oczywiście nie używaj słowa kluczowego umiejętności, jeśli nie masz tej umiejętności. Uwzględnij jak najwięcej odpowiednich słów kluczowych, które pomogą Ci dopasować kwalifikacje do stanowiska. Jednak słowa kluczowe muszą być odpowiednie i bezproblemowo pływać w całym CV. Innymi słowy, nie przesadzaj.

Wymieszaj słowa kluczowe.Uwzględnij mieszankę różnych rodzajów słów kluczowych, w tym umiejętności miękkich, umiejętności trudnych, modnych słów branżowych, certyfikatów i innych. Korzystanie z szerokiej gamy słów kluczowych pokaże, że masz wszystkie różnorodne cechy niezbędne do pracy.

Firmowe oprogramowanie do skanowania może być zaprogramowane dla określonego słowa kluczowego, dlatego warto dołączyć synonimy słów kluczowych.

Na przykład możesz mieć słowo „programista” jako słowo kluczowe w CV, ale firma używa zamiast tego słowa „twórca”. Dzięki zastosowaniu wielu wersji słów kluczowych i wyrażeń twoje CV będzie miało większą szansę na wybranie przez program skanujący.

Umieść słowa kluczowe wszędzie.Aby pracodawca lub program skanujący znalazł Twoje słowa kluczowe, posyp je słowami kluczowymi w całym CV. Możesz włączyć te słowa do podsumowania CV, opisów przeszłych stanowisk pracy, sekcji umiejętności w CV oraz w każdej innej części CV, która wydaje się odpowiednia. Dobrą taktyką może być również umieszczenie najważniejszych słów kluczowych w dedykowanej tabeli „kluczowych kompetencji” na początku CV, zaraz po podsumowaniu CV. Pomoże to słowom kluczowym „pop” na stronie.

Przejrzyj przykład CV ze słowami kluczowymi

Ten przykład zawiera słowa kluczowe w sekcji „Kluczowe kompetencje”, a także w opisach dla każdej pozycji.

Wznów próbkę wraz ze słowami kluczowymi

Geoffrey Gold
1234 Spruce Hills Parkway
Milwaukee, WI 53205
555-555-5555
[email protected]

Podsumowanie kwalifikacji

Świadomy kosztów i sprytny analitycznieMenedżer ds. Odszkodowań i świadczeń oferując 10-letnie doświadczenie w optymalizacji programów świadczeń dla głównych pracodawców w sektorze produkcyjnym.

Kompetencje kluczowe: Administracja świadczeniami, Opracowywanie polityki świadczeń, Strategie zatrzymania pracowników, Zarządzanie plikami HR, Ocena i ulepszenia procesów, Analiza finansowa i prognozy

Doświadczenie zawodowe

XYZ MANUFACTURING CORPORATION, Milwaukee, WI
Menedżer ds. Odszkodowań i świadczeń, 02/2013-obecnie
Wykorzystaj głęboką wiedzę na temat obecnych struktur wynagrodzeń i płac, aby ustrukturyzować i wdrożyć opłacalne pakiety świadczeń dla 1200-osobowej siły roboczej. Kierował personelem 5 asystentów HR w przekazywaniu pracownikom informacji o zasiłkach, politykach i procedurach.

• Ponownie pozyskany dostawca podstawowych świadczeń opieki zdrowotnej, co zmniejsza koszty programu o 57%.
• Pilnie zapewniaj przestrzeganie przez korporację wszystkich obowiązujących przepisów federalnych i stanowych.

UNITED MANUFACTURING, Milwaukee, WI
Specjalista ds. Odszkodowań i świadczeń, 06/2008-02/2013
Umiejętnie klasyfikuje nowych pracowników do ustalania i inicjowania programów świadczeń. Wykształcony personel w zakresie dostępnych świadczeń i procesów aplikacyjnych; skompilowane i rozproszone raporty o świadczeniach.

• Odegrał kluczową rolę w zabezpieczeniu wykupu dla kadry kierowniczej dla nowej struktury wynagrodzeń, która zwiększyła szybkość kwalifikacji pracowników do dostępnych poziomów świadczeń.
• Utworzono wydajny proces zarządzania plikami, który wyeliminował poważne zaległości w prowadzeniu rejestrów w ciągu sześciu tygodni od pierwszego zatrudnienia.

Edukacja i referencje

Stopień naukowy w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi
WISCONSIN INDIANHEAD TECHNLED COLLEGE, Ashland, WI

Biegłości techniczne: Microsoft Office Suite (Advanced Excel, Word, Access, PowerPoint) i oprogramowanie do zarządzania wynagrodzeniami PeopleSoft

Używanie słów kluczowych w liście motywacyjnym

Powinieneś również dołączyć słowa kluczowe do listu motywacyjnego na wypadek zeskanowania listu motywacyjnego. Nawet jeśli list motywacyjny nie jest sprawdzany przez program, będziesz mieć większą szansę na wybór na rozmowę kwalifikacyjną jako kandydat, jeśli słowa kluczowe i frazy są wymienione w całym liście motywacyjnym.

Uwzględnij słowa kluczowe w treści listu, upewniając się, że odpowiadają najważniejszym słowom kluczowym i umiejętnościom wymienionym na liście ofert pracy. Skutecznym sposobem na to jest opisanie swoich umiejętności i osiągnięć w wypunktowanych, załadowanych słowami kluczowymi stwierdzeniach w drugim lub trzecim akapicie listu.

Dzięki strategicznemu użyciu słów kluczowych w liście motywacyjnym będziesz w stanie przekonać menedżera ds. Zatrudnienia, aby poważnie zajął się towarzyszącym mu CV.

Związane z: Najlepsze usługi pisania CV