The Active Duty Montgomery G.I. Rachunek

Autor: John Stephens
Data Utworzenia: 21 Styczeń 2021
Data Aktualizacji: 19 Móc 2024
Anonim
StarTrek 25th Anniversary Video Game Playthrough Complete Golden Oldies
Wideo: StarTrek 25th Anniversary Video Game Playthrough Complete Golden Oldies

Zawartość

Uwaga: Kongres wprowadził znaczące ulepszenia do ustawy GI dla członków wojska (czynna służba, straż i rezerwy) w służbie czynnej po 11 września. Aby uzyskać szczegółowe informacje, zobacz artykuł, Kongres modernizuje GI Bill.

Podczas gdy większość ludzi uważa Montgomery GI Bill (MGIB) za korzyść militarną, w rzeczywistości program nie jest zarządzany przez Departament Obrony ani żaden oddział wojska USA. Montgomery GI Bill jest w rzeczywistości „świadczeniem dla weteranów” i jest zarządzany przez Administrację Weteranów (VA), która administruje programem na podstawie przepisów uchwalonych przez Kongres.

W skrócie, Active Duty Montgomery G.I. Rachunek (ADMGIB) przyznaje 47 556 USD korzyści edukacyjnych w zamian za co najmniej trzyletni okres rekrutacji do wojska Stanów Zjednoczonych, wraz ze zmniejszeniem wynagrodzenia o 1200 USD (100 USD miesięcznie) za pierwszy rok służby. ADMGIB przyznaje korzyści edukacyjne o wartości 38 628 USD dla tych, którzy zaciągają się na okres krótszy niż trzy lata (jest to przeważnie opcja na dwa lata dla wojska). Nadal wymaga to obniżenia wynagrodzenia o 100 USD miesięcznie przez pierwsze 12 miesięcy pracy.


UWAGA: Osoby, które rozpoczną aktywną służbę 9 sierpnia 2009 r. Lub później, nie będą już mogły wybrać ADMGIB. Zamiast tego będą automatycznie kwalifikować się do nowego rachunku GI.

Jeden musi decyduje, czy uczestniczyć w ADMGIB podczas szkolenia podstawowego, czy też podczas naboru na czynną służbę. Jeśli ktoś odrzuci ADMGIB, nie może później zmienić zdania. Jeśli ktoś zdecyduje się wziąć udział, a następnie zmieni zdanie, lub jeśli zostanie zwolniony, zanim będzie mógł skorzystać ze świadczeń, nie otrzyma zwrotu pieniędzy pobranych z ich wynagrodzenia. Wynika to z faktu, że (sposób sformułowania prawa) jest to „obniżka wynagrodzenia”, a nie „składka”.

Można skorzystać ze świadczeń ADMGIB podczas pełnienia służby lub po zwolnieniu / przejściu na emeryturę (lub można skorzystać z części świadczeń podczas pełnienia służby, a następnie pozostałych świadczeń po zwolnieniu / przejściu na emeryturę). Aby korzystać z ADMGIB w trakcie czynnej służby, należy najpierw przeżyć dwa nieprzerwane lata czynnej służby, zanim będzie można skorzystać z którejkolwiek z korzyści. W każdym razie świadczenia wygasają automatycznie dziesięć lat po zwolnieniu lub przejściu na emeryturę. Ponieważ wszystkie usługi oferują teraz 100 procent czesnego (TA) podczas czynnej służby i ponieważ ADMGIB płaci więcej, idąc do szkoły po odbyciu służby wojskowej, niż robi to podczas czynnej służby (wyjaśnię to w dalszej części) , większość członków wojska decyduje się na użycie TA podczas czynnej służby i oszczędza swoje korzyści ADMGIB, dopóki nie opuści wojska.


Kwalifikowalność

Może cię zaskoczyć informacja, że ​​nie każdy, kto podejmuje aktywne obowiązki, jest uprawniony do uczestnictwa w ADMGIB. ty nie są kwalifikuje się do udziału, jeżeli:

  • Odmówiłeś ADMGIB na piśmie po przyjęciu do czynnej służby.
  • Otrzymałeś zlecenie za pośrednictwem Akademii Usług (West Point, Air Force Academy, Naval Academy, Coast Guard Academy itp.) Wyjątek: jeśli zakwalifikowałeś się do ADMGIB z powodu poprzedniego okresu rekrutacji, nie stracisz go, kończąc studia akademia usług.
  • Otrzymałeś zlecenie za pośrednictwem Stypendium ROTC i otrzymałeś ponad 2000 USD w funduszach stypendialnych ROTC w dowolnym roku akademickim (Uwaga: Z dniem 27 grudnia 2001 r. Kwota ta zmieniła się na 3400 USD). Podobnie jak w przypadku prowizji Service Academy, jeśli w pełni zakwalifikowałeś się do ADMGIB przed otrzymaniem stypendium ROTC, w poprzednim okresie rekrutacji, nie dotyczy to.

Aby zakwalifikować się do korzystania ze świadczeń ADMGIB po wydostać się z wojska:


  • Musisz mieć UCZCIWE absolutorium („Ogólne, na honorowych warunkach” się nie liczy).
  • Jeśli zapisałeś się na okres trzech lub więcej lat, musisz służyć przez co najmniej trzy lata na czynnej służbie (istnieją wyjątki, wyjaśnione poniżej).
  • Jeśli zaciągnąłeś się na okres krótszy niż trzy lata, taki jak dwuletnia opcja rekrutacji oferowana przez armię, musisz odbyć przynajmniej dwa lata czynnej służby (obowiązują te same wyjątki poniżej).

Oprócz powyższego, zanim będziesz mógł skorzystać z jakichkolwiek świadczeń ADMGIB (zarówno podczas pełnienia obowiązków służbowych, jak i po separacji), musisz najpierw uzyskać dyplom ukończenia szkoły średniej, GED lub co najmniej 12 punktów akademickich.

Jeśli rozdzielisz się wcześnie

Jeśli nie ukończysz wymaganego okresu usługi, nadal możesz kwalifikować się do MGIB, jeśli zostałeś wcześniej zwolniony z jednego z następujących powodów:

  • Niepełnosprawność medyczna
  • Trudność
  • Wcześniej istniejący stan medyczny
  • Stan, który zakłócał wykonywanie obowiązków
  • Obniżka obowiązująca (RIF) - (Tylko niektóre RIF kwalifikują się; skonsultuj się ze swoim specjalistą ds. Edukacji).
  • Wygoda rządu.
    • Uwaga: jeśli „Powód zwolnienia” z formularza DD 214 (protokół separacji) jest z tego powodu, musisz odbyć co najmniej 30 miesięcy, jeśli umowa o rekrutację była zawarta na co najmniej trzy lata lub co najmniej 20 miesięcy, jeśli Twoja umowa rekrutacyjna została zawarta na mniej niż trzy lata.

Uwaga: jeśli zostaniesz wcześniej zwolniony, stawki świadczeń ADMGIB zostaną odpowiednio zmniejszone. Jeśli jesteś rozdzielony z jednego z tych powodów, otrzymasz miesiąc uprawnienia za każdy miesiąc czynnej służby (do 36 miesięcy) po 30 czerwca 1985 r. Na przykład, jeśli jesteś zwolniony po 19 miesiącach z powodu trudności , a spełniając pozostałe wymagania kwalifikacyjne, otrzymasz 19 miesięcy świadczeń ADMGIB.

Uwaga: Jeśli wyjdziesz wcześniej, nie zakładaj, że przyczyna separacji spełnia wymagania ADMGIB!

Skontaktuj się ze swoim Urzędnikiem ds. Edukacji z dużym wyprzedzeniem przed rozdzieleniem, aby upewnić się, że nie stracisz korzyści ADMGIB!

Spłata pożyczki College College i ADMGIB

Prawo federalne zabrania VA wypłacania świadczeń w ramach programu spłaty pożyczki College i ADMGIB za ten sam okres rekrutacji. Ponadto prawo ADMGIB stanowi, że jeśli ktoś odmówi ADMGIB na piśmie, nie będzie uprawniony do świadczenia.

Służby wojskowe wymagają oficjalnego odrzucenia ADMGIB na piśmie, aby wziąć udział w programie spłat pożyczek College (CLRP). Istnieją jednak tysiące członków serwisu, którzy przeszli przez szczelinę: usługi nie wymagały od nich podpisania oświadczenia o odrzuceniu ADMGIB w wersji podstawowej i nadal uczestniczyli w programie spłaty kredytu studenckiego.

Jeśli nie odrzuciłeś ADMGIB i otrzymałeś spłatę kredytu, nadal możesz kwalifikować się do ADMGIB. Ale miesiące liczone do spłaty kredytu zostaną odjęte od wszystkich miesięcy świadczeń ADMGIB.

Maksymalna liczba miesięcy, które otrzymujesz w ramach ADMGIB, wynosi 36. Tak więc, jeśli służba wojskowa dokona trzech rocznych płatności na poczet pożyczki na studia, to nie pozostawia Ci żadnych uprawnień ADMGIB. Jeśli wojsko dokonało dwóch rocznych płatności w celu spłaty pożyczki, nadal możesz mieć 12 miesięcy uprawnienia ADMGIB.

Jeśli jednak otrzymałeś spłatę pożyczki za jeden okres czynnej służby, nadal możesz mieć prawo do 36 miesięcy świadczeń opartych na innym okresie czynnej służby, o ile nie odmówisz ADMGIB.

Stawki

VA używa terminu „uprawnienie” do określenia liczby miesięcy świadczeń, które możesz otrzymać. Zgodnie z ADMGIB przysługuje 36 miesięcy pełnego świadczenia. Dlatego, aby znaleźć maksymalne uprawnienia, bierze się maksymalną miesięczną płatność i mnoży ją przez 36.

Jeśli korzystasz z ADMGIB po odejściu z wojska, będziesz otrzymywać następujące miesięczne opłaty podczas uczęszczania na studia:

Okres rekrutacji trzy lub więcej lat:

  • Studia dzienne: 1 321,00 $ miesięcznie
  • Student 3/4: 990,75 USD miesięcznie
  • Pół etatu: 660,50 USD miesięcznie
  • Mniej niż 1/2 czasu, ale więcej niż 1/4 czasu: 660,50 USD
  • 1/4 czasu lub mniej: 330,25 USD

Uwaga: przez mniej niż 1/2 czasu MGIB zwraca czesne i opłaty * do * określonych kwot. Innymi słowy, jeśli bierzesz tylko jeden kurs, który kosztuje 90,00 $ miesięcznie, otrzymasz tylko 90,00 $ miesięcznie. Powyższe stawki będą wypłacane do momentu wykorzystania całego uprawnienia (47 556 USD). Innymi słowy, studenci studiów stacjonarnych otrzymywaliby 1 321,00 $ miesięcznie przez okres do 36 miesięcy, studenci 1/2 etatu otrzymywali 990,75 $ miesięcznie przez okres do 72 miesięcy itp.

Okres rekrutacji krótszy niż trzy lata:

  • Student stacjonarny: 1073,00 $ na miesiąc
  • Student 3/4: 804,75 $ miesięcznie
  • 1/2 czasu Student: 536,50 $
  • Mniej niż 1/2 czasu, ale więcej niż 1/4 czasu: 536,50 USD
  • 1/4 czasu lub mniej: 268,25 USD

Powyższe stawki będą wypłacane do momentu wykorzystania całego uprawnienia (38 628 USD).

Pełny etat zazwyczaj oznacza przyjęcie co najmniej 12 godzin kredytowych w danym okresie lub 24 godzin zegarowych tygodniowo. 3/4 czasu ogólnie oznacza co najmniej 9 godzin kredytowych w danym okresie lub 18 godzin zegarowych tygodniowo. Połowa czasu oznacza na ogół co najmniej 6 godzin kredytowych w danym okresie lub 12 godzin zegarowych tygodniowo. 1/4 czasu ogólnie oznacza zajęcie co najmniej 3 godzin kredytowych w semestrze lub 6 godzin zegarowych tygodniowo.

W przypadku zatwierdzonych programów w szkołach wyższych i zawodowych lub technicznych podstawowe opłaty są miesięczne, a stawki zależą od czasu szkolenia. Gdy trenujesz w mniej niż połowie czasu, otrzymasz czesne i opłaty.Ale jeśli czesne i opłaty będą wyższe niż wynagrodzenie według stawki za pół etatu (lub stawki za kwartał, jeśli ćwiczysz na pół etatu lub krócej), Twoje płatności będą ograniczone do połowy etatu ( lub stawka kwartalna).

W przypadku szkoleń w miejscu pracy (OJT) i programów przyuczania do zawodu stawki są miesięczne i zależą od czasu spędzonego w programie. Stawki MGIB spadają wraz ze wzrostem płac zgodnie z zatwierdzonym harmonogramem płac.

W przypadku kursów korespondencyjnych otrzymasz 55% zatwierdzonych opłat za kurs.

Za szkolenie w locie otrzymasz 60% zatwierdzonych opłat za kurs.

Za zwrot kosztów testów licencji lub certyfikatów otrzymasz 100% opłat, maksymalnie do 2000 USD za test.

Podstawowe stawki miesięczne rosną 1 października każdego roku wraz ze wzrostem wskaźnika cen konsumpcyjnych (CPI). Mogą wzrosnąć w innym czasie na mocy aktu Kongresu

Zwiększa powyżej stawek podstawowych

Możesz kwalifikować się do następujących podwyżek powyżej podstawowych stawek miesięcznych. Wzrosty te nie dotyczą kursów korespondencyjnych, testu na licencję lub certyfikat ani szkolenia w locie.

Fundusz College. Twój oddział może oferować fundusz College. Pieniądze z funduszu College College to dodatkowa kwota, która zwiększa podstawową miesięczną korzyść MGIB i jest uwzględniona w płatności VA.

Ważne: nie możesz otrzymać pieniędzy z funduszu College bez otrzymania ADMGIB. Częstym nieporozumieniem jest to, że College College stanowi odrębną korzyść ADMGIB. College College stanowi dodatek do świadczenia ADMGIB.

Zwiększ na podstawie wpłacanych składek do 600 USD. Był okres od 1 listopada 2000 r. Do 1 maja 2001 r., W którym czynnym członkom służby zezwolono na wniesienie dodatkowej kwoty do 600 USD do ich funduszu MGIB. Ci, którzy zdecydują się to zrobić, otrzymują 3,00 USD dodatkowych świadczeń edukacyjnych za każde wypłacone 1,00 USD. Tak więc, jeśli ktoś wyrzuciłby 600 $ w tym okresie, ich maksymalne korzyści edukacyjne wzrosłyby o 1800 $.

Przykład. Załóżmy, że masz ADMGIB na czteroletnią rekrutację i fundusz College w wysokości 10 000 USD. Twoje całkowite uprawnienia do edukacji to ADMGIB (47 556 USD) plus „Kicker” (10 000 USD), czyli ogółem 57 556 USD. Podziel tę liczbę przez 36, a otrzymasz 368,77 USD wartości świadczeń edukacyjnych w pełnym wymiarze godzin, miesięcznie, przez 36 miesięcy. Tyle byś otrzymał, gdybyś uczęszczał do szkoły w pełnym wymiarze godzin, po odejściu z czynnej służby.

Korzystanie z ADMGIB na aktywnej służbie

Maksymalna stawka miesięczna to stawka podstawowa plus wszelkie podwyżki do zapłaty. WidziećZwiększa powyżej stawek podstawowych. Jednakże, gdy jesteś na służbie, nie będziesz w stanie otrzymywać tych podwyższonych stawek, chyba że weźmiesz drogie kursy, ponieważ jesteś ograniczony do opłacenia czesnego i opłat.

Załóżmy na przykład, że jesteś na służbie, a podstawowa miesięczna stawka ADMGIB za szkolenie w pełnym wymiarze godzin wynosi 1321 USD. Załóżmy, że masz dodatkową miesięczną kwotę 300 USD z funduszu College College (patrzZwiększa powyżej stawek podstawowych), więc Twoja miesięczna stawka ADMGIB wynosi 1621 USD.

Trenujesz w pełnym wymiarze godzin w semestrze od 10 września 2008 r. Do 8 grudnia 2008 r. Terminy te wynoszą do 90 dni lub dokładnie trzech miesięcy. Łączne opłaty za kursy wynoszą 1500 USD. Otrzymasz tylko 500 USD miesięcznie za trzy miesiące kursu (łącznie 1500 USD), ponieważ jest to koszt kursu i opłat.

Po honorowym zwolnieniu z pracy będziesz mógł otrzymywać 1621 USD miesięcznie przez trzy miesiące kursu (podstawowa stawka ADMGIB plus fundusz College), niezależnie od kosztu kursu.

Chociaż na służbie czynnej możesz otrzymywać niższą stawkę miesięczną niż podstawowa stawka MGIB, będziesz korzystać z uprawnienia MGIB według tej samej stawki, jakbyś otrzymywał pełny miesięczny dodatek. Będziesz obciążony opłatą za miesiąc za każdy pełny miesiąc szkolenia.

Połączone korzyści edukacyjne VA

Możesz kwalifikować się do więcej niż jednego świadczenia edukacyjnego. Jeśli tak, musisz wybrać świadczenia, które chcesz otrzymać. Nie możesz otrzymywać płatności za więcej niż jedną korzyść naraz. Korzyści to:

  • Montgomery GI Bill - Active Duty Educational Assistance Programme (MGIB - AD)
  • Program pomocy edukacyjnej Montgomery GI Bill-Selected Reserve (MGIB - SR)
  • Szkolenie i rehabilitacja dla weteranów z niepełnosprawnością związaną z usługami (rehabilitacja zawodowa)
  • Program pomocy edukacyjnej weteranów z epoki post-wietnamskiej (VEAP)
  • Pomoc edukacyjna dla osób pozostałych przy życiu i osób pozostających na utrzymaniu (DEA)
  • Program testu pomocy edukacyjnej (sekcja 903)
  • Program pilotażowy dotyczący pomocy edukacyjnej (sekcja 901), oraz
  • Omnibus Diplomatic Security Act and Antiterrorism Act of 1986.

Maksymalna łączna kwalifikowalność

Jeśli kwalifikujesz się w ramach więcej niż jednego programu edukacyjnego VA, możesz otrzymać maksymalnie 48 miesięcy świadczeń.

Na przykład, jeśli masz prawo do 36 miesięcy ADMGIB i 36 miesięcy rezerwy MGIB, możesz otrzymać łącznie 48 miesięcy świadczeń.

Uwaga: Jeśli kwalifikujesz się zarówno do ADMBIG, jak i nowego rachunku GI XXI wieku, nie możesz łączyć korzyści. Musisz wybrać jedno lub drugie. Jeśli zdecydujesz się ukryć z MGIB do nowego rachunku GI, nie możesz wrócić do MGIB. Dodatkowo możesz konwertować tylko niewykorzystane świadczenia. Innymi słowy, jeśli pozostały Ci 24 miesiące zasiłków MGIB i przejdziesz na nowy rachunek GI, pozostaną Ci tylko 24 miesiące świadczeń z nowego rachunku GI.

Wygaśnięcie świadczeń

Świadczenia wygasają po 10 latach od daty ostatniego zwolnienia lub zwolnienia z czynnej służby.

VA może przedłużyć twój 10-letni okres o czas, w którym przeszkadzano ci w szkoleniu w tym okresie z powodu niepełnosprawności lub z powodu posiadania przez zagraniczny rząd lub władzę.

VA może również przedłużyć swój 10-letni okres, jeśli ponownie podejmiesz czynną służbę przez 90 dni lub dłużej po zakwalifikowaniu się. Przedłużenie kończy się 10 lat od daty oddzielenia od późniejszego okresu. Okresy czynnej służby krótsze niż 90 dni mogą kwalifikować cię do przedłużenia tylko, jeśli zostałeś rozdzielony

  • Niepełnosprawność związana z usługą
  • Stan chorobowy istniejący przed aktywnym pełnieniem obowiązków
  • Trudności lub
  • Zmniejszenie mocy.

Jeśli kwalifikujesz się na podstawie dwóch lat czynnej służby i czterech lat w Wybranej Rezerwie, masz 10 lat od zwolnienia z czynnej służby lub 10 lat od zakończenia czteroletniego Obowiązku Wybranej Rezerwy na skorzystanie ze świadczeń, cokolwiek jest później.

Kwalifikujące się szkolenia

Możesz otrzymywać świadczenia z szerokiej gamy szkoleń, w tym:

  • Studia licencjackie lub magisterskie na uniwersytecie. Możesz podjąć wspólny program szkoleniowy. Możesz również wziąć akredytowany niezależny program studiów prowadzący do uzyskania standardowego dyplomu ukończenia studiów.
  • Świadectwo lub dyplom szkoły biznesowej, technicznej lub zawodowej.
  • Praktyki lub program OJT oferowane przez firmę lub związek zawodowy. Praktyki lub programy OJT mogą stanowić alternatywę dla szkół wyższych lub szkół zawodowych, pomagając ci zdobyć doświadczenie w wybranej dziedzinie.
  • Kurs korespondencyjny.
  • Szkolenie w locie. Musisz mieć prywatny certyfikat pilota i spełnić wymagania medyczne wymaganego certyfikatu przed rozpoczęciem szkolenia.
  • Programy za granicą, które prowadzą do ukończenia studiów wyższych.

Uwaga: Agencja stanowa lub VA musi zatwierdzić każdy program oferowany przez szkołę lub firmę.

Trening naprawczy, niedoboru lub odświeżający

Możesz otrzymywać świadczenia na kursy naprawcze lub kursy z niedoborów, jeśli potrzebujesz ich w celu przezwyciężenia słabości w danym obszarze studiów. Kursy muszą być niezbędne dla twojego programu edukacji.

Szkolenie odświeżające dotyczy postępów technologicznych w dziedzinie zatrudnienia. Zaliczka musiała nastąpić, kiedy byłeś na służbie lub po separacji.

VA musi pobierać opłaty za te kursy.

Testy, licencje i certyfikaty

Możesz otrzymać świadczenia z tytułu testu, który podejmiesz w celu uzyskania licencji lub certyfikatu. Nie możesz korzystać z innych opłat związanych z licencją lub certyfikacją. (Jednak wiele kursów prowadzących do uzyskania licencji lub certyfikacji jest również zatwierdzonych do otrzymywania korzyści).

Możesz wykonać tyle testów, ile potrzebujesz. Nie musisz zdawać testu, aby otrzymywać świadczenia. Możesz otrzymać korzyści, aby powtórzyć test, który nie powiódł się, oraz odnowić lub zaktualizować licencję lub certyfikat.

Możesz otrzymać zwrot kosztów testu, do 2000 $.

Pomoc w samouczku

Możesz otrzymać specjalną ulgę za indywidualne korepetycje, jeśli trenujesz w szkole w połowie lub więcej. Aby się zakwalifikować, musisz mieć niedobór przedmiotu, co powoduje konieczność prowadzenia korepetycji. Szkoła musi poświadczyć kwalifikacje opiekuna i godziny korepetycji.

Jeśli się kwalifikujesz, możesz otrzymać maksymalną miesięczną płatność w wysokości 100 USD. Maksymalna łączna korzyść wynosi 1200 USD.

VA nie obciąży Cię opłatą za pierwsze 600 USD za pomoc w samouczku. W przypadku płatności przekraczających 600 USD VA nalicza opłatę za uprawnienia, dzieląc kwotę, którą zapłacili powyżej 600 USD, przez twoją pełną stawkę za naukę.

Korzyści z nauki pracy

Możesz być uprawniony do dodatkowego zasiłku w ramach programu nauki pracy. W ramach programu nauki pracy pracujesz dla VA i otrzymujesz wynagrodzenie godzinowe. Możesz wykonywać działania informacyjne pod nadzorem pracownika VA, przygotowywać i przetwarzać dokumenty VA, pracować w placówce medycznej VA lub wykonywać inne zatwierdzone czynności.

Musisz trenować w stawce trzy czwarte lub w pełnym wymiarze godzin. Maksymalna liczba godzin, które możesz przepracować, to 25-krotność liczby tygodni w okresie rejestracji. Płatności będą zgodne z federalną lub stanową płacą minimalną, w zależności od tego, która z tych wartości jest większa.

Ograniczenia dotyczące szkolenia

tymoże nie otrzymują świadczenia za następujące kursy:

  • Kursy barmańskie i rozwój osobowości.
  • Nieakredytowane niezależne kursy studiów.
  • Każdy kurs nadany przez radio.
  • Kursy samodoskonalenia, takie jak czytanie, mówienie, obróbka drewna, podstawowa żeglarstwo i angielski jako drugi język.
  • Każdy kurs o charakterze zawodowym (niezwiązanym z zatrudnieniem) lub rekreacyjny.
  • Kursy współpracy w gospodarstwach rolnych.
  • Audytowane kursy.
  • Kursy, które nie prowadzą do celu edukacyjnego, zawodowego lub zawodowego.
  • Kursy, które ukończyłeś i które pomyślnie ukończyłeś.
  • Kursy, które bierzesz na czynnej służbie poprzez czesne Assistance lub inny program Sił Zbrojnych
  • Kursy podejmowane jako pracownik rządu federalnego zgodnie z ustawą o szkoleniu pracowników rządowych.
  • Program w szkole własnościowej, jeśli jesteś właścicielem lub urzędnikiem szkoły.

Inne ograniczenia

VA musi zmniejszyć twoje świadczenia, jeśli przebywasz w więzieniu federalnym, stanowym lub lokalnym po skazaniu za przestępstwo.

Prawo zabrania weteranom i uprawnionym osobom pozostającym na utrzymaniu otrzymywania świadczeń weteranów, podczas gdy „uciekinier”, który jest definiowany jako osoba uciekająca w celu uniknięcia ścigania, opieki lub uwięzienia po skazaniu, za przestępstwo lub próbę popełnienia przestępstwa, które jest przestępstwem przestępstwo zgodnie z prawem miejsca, z którego ucieka weteran.

Jeśli ubiegasz się o stopień naukowy, szkoła musi przyjąć Cię na studia na początku trzeciego semestru.

Przenoszenie świadczeń

Ustawa o upoważnieniu do obrony narodowej na rok budżetowy 2002, która została uchwalona 28 grudnia 2001 r., Zawiera upoważnienie naTROCHĘ członkowie, aby przenieść część swoich świadczeń ADMGIB na swoich członków. Każda ze służb może wyznaczyć umiejętności krytyczne (zadania), w których członkowie wojska z ponad sześcioletnim stażem pracy (którzy zgadzają się na przeszukanie / przedłużenie o dodatkowe cztery lata) mogą przenieść do 18 miesięcy swoich świadczeń na osoby pozostające na ich utrzymaniu ( małżonek i / lub dzieci). Jednak do tej pory żadna z usług nie wyznaczyła żadnych miejsc pracy kwalifikujących się do tego świadczenia. Tak więc, w obecnej postaci, jest to przepis, który nie jest używany przez żadną z usług.

Wyjątek: od 2006 r. Armia zezwala niektórym żołnierzom pełniącym obowiązki służbowe na przekazywanie części swoich świadczeń małżonkom w ramach specjalnego programu testów armii. Zobacz powiązany artykuł.

 

Składanie wniosku o świadczenia

Możesz uzyskać i przesłać wniosek (formularz VA 22-1990) na kilka sposobów:

  • Możesz wypełnić i przesłać wniosek online. Wystarczy wejść na stronę www.gibill.va.gov i kliknąć „Elektroniczny formularz zgłoszeniowy”.
  • Możesz również wydrukować formularz z powyższej witryny i wysłać go pocztą do regionalnego biura VA, które rozpatruje Twoje roszczenie.
  • Zadzwoń pod numer 1-888-GIBILL-1 (1-888-442-4551) i poproś o formularz. (Niestety, możesz mieć trudności z szybkim skontaktowaniem się z bezpłatnym numerem, szczególnie gdy liczba zapisów do szkoły jest duża. Możesz odnieść większy sukces, odwiedzając stronę internetową).
  • Możesz również odebrać aplikację ze szkoły lub ośrodka szkoleniowego, w którym uczestniczysz. Większość szkół ma doradców, którzy pomogą ci wypełnić formularz wniosku.

Ubieganie się o świadczenia

Jeśli zdecydowałeś się na program, który chcesz wziąć, wykonaj następujące kroki, aby ubiegać się o świadczenia:

PIERWSZY, skontaktuj się z urzędnikiem szkoły lub ośrodka szkoleniowego, który poświadcza zapisy na świadczenia VA.

W szkole urzędnik ten może znajdować się w jednym z następujących biur: pomoc finansowa, sprawy weteranów, sekretarz, rekrutacja, doradztwo lub inne biuro. W przypadku OJT lub praktyki zawodowej urzędnik może być w dziale szkoleń, finansów, personelu lub w innym biurze.

Uwaga: urzędnik certyfikujący nie jest pracownikiem VA.

Urzędnik poinformuje Cię, czy program, który chcesz wziąć, jest zatwierdzony do korzystania z VA. Jeśli program zostanie zatwierdzony, urzędnik musi przesłać informacje dotyczące rejestracji do VA.

DRUGA, wypełnij pakiet wniosku o świadczenia VA i wyślij go do odpowiedniego biura regionalnego VA.

Uwaga: urzędnik certyfikujący może pomóc w tym kroku. Wiele obiektów prześle pakiet aplikacji, w tym aplikację i certyfikat rejestracji. To dobry pomysł, ponieważ możesz uniknąć opóźnień w rozpoczęciu świadczenia, jeśli VA otrzyma wszystko, czego potrzebujesz w tym samym czasie. Pakiet składa się z:

  • Wypełniony formularz VA 22-1990, Wniosek o świadczenia edukacyjne VA. Jeśli jesteś na służbie, musisz poprosić swojego głównego specjalistę ds. Edukacji, aby poświadczył twoje zgłoszenie, podpisując odpowiedni blok.
  • Poświadczenie rejestracji. Urzędnik szkolny lub szkoleniowy, który potwierdza zapisy, musi przesłać te informacje do VA. Jeśli nie zdecydowałeś się na program, który chcesz wziąć, lub po prostu chcesz określić swoje uprawnienia do MGIB, po prostu wyślij wniosek (formularz VA 22-1990). Jeśli się kwalifikujesz, otrzymasz certyfikat kwalifikowalności, wskazujący, jak długo się kwalifikujesz i ile miesięcy możesz otrzymać świadczenia.